浙江理工大学2014年度公开招聘人员（专任教师）公告

煎饼 · 发表于 2014-3-5 10:49:07

根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，浙江理工大学决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：

一、单位简介

浙江理工大学是一所以工为主，特色明显，优势突出，理、工、文、经、管、法、艺术、教育等多学科协调发展的省属重点建设大学。学校坐落在历史文化名城杭州，创办于1897年，现已形成博士、硕士、本科教育和成人教育等多层次，多类别以及公办教育、民办教育、留学生教育、国际合作教育等多形式办学格局。学校师资力量雄厚，教学、科研等方面综合指标一直稳居浙江省属高校前列。有着百年历史的浙江理工大学，诚邀海内外英才加盟。

二、招聘计划

具体招聘人数及相关招聘条件详见《浙江理工大学2014年专任教师招聘计划表》（附件1）。

应聘人员除应符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定的基本条件外，还应具备下列条件：

（1）具有教师岗位要求的身体条件；

（2）一般须具有博士学位或高级职称；高层次人才原则上要求博士学位和正高职称。

（3）正高职称年龄原则要求在45周岁以下，副高职称在40周岁以下，博士在35周岁以下。特别优秀者或紧缺人才条件可适当放宽。

三、招聘程序和办法

（一）信息发布平台

1、浙江省人力资源和社会保障网（http://www.zjhrss.gov.cn，“专题专栏/事业单位公开招聘专栏”）；

2、浙江理工大学网站（http://www.zstu.edu.cn，“招聘信息”栏目）。

其中，浙江理工大学网站为发布其他相关信息的唯一平台。

（二）报名和资格审查

本招聘计划2014年全年实施，招满为止。自公告发布之日起至少10个工作日后，由各用人部门根据报名情况，不定期组织考试（面试）。组织考试人数不受最低开考比例限制。

1、报名。学校人事处和用人部门受理应聘申请。应聘高层次人才者填写《浙江理工大学引进人才申请表》（附件2），其他应聘者填写《浙江理工大学应聘人员基本情况表》（附件3），同时附招聘岗位所需报名条件相应资料，并发送电子邮件至各用人部门邮箱（邮件主题请注明应聘XX岗位），各用人部门联系方式见《浙江理工大学2014年专任教师招聘计划表》（附件1）。

2、应聘需提供的材料

（1）个人简历（包括自高中开始至今的学习经历、工作经历、教学科研经历和获奖情况）；

（2）应届毕业生应提供学校核发的毕业生就业推荐表。其他应聘人员应提供最高学历、学位、职称等证书复印件。国外留学人员须提供经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》和我国驻外使馆开具的《留学回国人员证明》复印件；

（3）近五年内代表性论文著作、科研经历、获奖及被SCI、EI、SSCI收录和引用证明文件或复印件；

（4）身份证复印件、户籍证明或户口本复印件。

3、资格审查。由学院（部）进行资格审查，确定参加考试人选。

（三）考试

考试采用面试方式，一般采用试讲形式进行。

考试结束后，按相应岗位招聘人数1：1比例确定入围人选。

（四）体检与考核

体检按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》（修订后）执行。

考核着重了解考核对象的思想道德素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养以及从业工作经历情况等。