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签到天数: 2384 天 [LV.Master]伴坛终老
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余杭区教育局这几天发布一条招聘公告,面向全国公开选聘中学校长、副校长,共8名。开出的优惠政策尺度也很大:子女解决入学,配偶安排工作;符合余杭区高层次人才条件的,最高享受100万元安家补助等。/ x' j3 f! n9 v9 C; c
* H l. {* N9 {; v; V/ F9 a4 a2 y7 L 余杭区教育局办公室主任朱卫民说,这次招聘校长,在余杭区教育系统招聘史上创下两个空前:提供的待遇最高,职位数量最多。这些都足以表明余杭区对人才的渴求。) a' e h/ ~+ u6 O j J" E
具体要招的职位是2名校长、6名副校长,分别为:, |, p4 S2 V& ^: N
8 ^! e9 |* V( E. }$ c0 n. P% e8 Z 余杭中学(浙江省重点中学)校长1名;
0 f/ r( k5 U3 L2 }7 e- b& p& E 余杭区临平第三中学(浙江省示范初中)校长1名。
( a3 Q/ H: w4 [4 R# l- _- O" T* o( r 余杭高级中学(浙江省一级重点中学)副校长1名;
9 j1 ~6 K0 x' x7 l! Q 余杭第二高级中学(浙江省一级重点中学)副校长1名;
" F% Y/ K! A. a 塘栖中学(浙江省重点中学)副校长1名;/ F: K, E; ?/ X
临平职业高级中学(国家级重点职高)副校长1名;8 t' b: z: E8 ~
余杭区商贸职业高级中学副校长1名;
3 v6 y) \+ f2 H6 @' } 余杭区文昌中学副校长1名。
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! u3 m' s& F2 B1 O; |% I4 U 为什么要招这么多校长?
) y+ I# g, s- N9 b6 L 余杭区教育局组织人事科科长曹炳宣介绍了这次招聘的背景。
L6 F4 @; t# y3 \& [ ~ 余杭区正在实施高层次人才“千人计划”,目标是到2015年,重点引进和培育海外创新创业人才、重点产业发展紧缺高层次人才、企业高端经营管理人才、社会事业发展急需高水平人才和党政人才共1000名以上。
2 K& R% n2 i" P3 t* F1 } 教育是很重要的一块内容。余杭区教育局的目标是引进全省乃至全国有贡献、有影响、有声望的教育人才50名以上。招聘校长,吸纳优秀教育管理人才为发展余杭教育服务,这是计划的一部分。
2 b' Q/ k+ H: ?; H 在这次校长招聘前,9月份余杭区已经推出过一次对优秀教师的招聘——面向全国招30位名优教师。“目前已经有50多人报名,其中符合‘千人计划’的有30多人。名优教师的报名截止时间12月15日。”. J( q# W" G: V( k
4 R6 U2 A& E( S 选聘的校长具体有什么待遇?1 C4 G$ S8 O, a; Y) L( {/ o% |
经选拔聘任的校长和副校长,除享受国家政策规定的绩效工资和相关的奖金福利待遇,还享受其他一系列优惠政策,力度比较大。
6 Q. U% f3 K3 k/ }, X& F. F! D 引进的校长和副校长符合余杭区高层次人才“千人计划”条件要求的,享受相应的等级待遇,最高可享受100万元的安家补助,同时享受高层次人才境内外培训和在教科研等方面的经费资助;
, ~3 l6 V- p3 j! E% D2 h; N 如果校长或副校长是区外引进人才,那么他(她)及配偶、子女均可办理落户手续;余杭区还可以帮助解决其子女入学问题,协助其配偶联系工作调动,属教育系统的给予安排工作。/ k5 J1 `/ Z0 F' q2 v
曹科长说,具体安家补助根据人才层次分类不同额度不一样。“千人计划”高层次人才分A、B、C三类。+ Q0 |$ z; v4 M2 U9 l$ @
A类人才,是最高级别的,要求是获得省功勋教师、省级特级教师称号的拔尖教育人才,可享受的安家补助是70万元-100万元;B类要求省级以上名师工作室或“有突出贡献的中青年专家”称号的中学高级教师、教授级中学高级教师、省教坛新秀和市名教师,享受安家补助30万元-50万元;C类市级名师工作室领衔者、市学科带头人、市骨干教师、区名教师等,享受10万元-30万元安家补助。9 j0 { B3 J. a
“当然,刚引进的人才一般不会马上买房,所以我们同时提供80平方米的人才公寓,免租金三年。”6 ~ M% n' u1 G* }4 S- O0 B; k
3 z: {) y% h9 P, v9 ?( ^. {2 G) j8 I- z; f 怎么样的人才才符合选聘条件
7 ^3 j r! F- @: G2 @ 具有履行校长职责所需的专业知识、先进的教育理念和较强的组织管理能力,有较高的教育理论水平和教育教学管理能力,所在学校教育教学质量优异,在当地有良好的社会影响;: S W- ]0 E+ Z# T' X
具有本科毕业及以上学历和中学高级教师(高级讲师)专业技术资格;9 f5 x' j1 j- U1 r h* o
在当地省级重点(示范)中学或职高担任校长或分管教学副校长3年及以上;或在本区普高、职高任中层正职满三年的校级后备干部(限报副校长职位);% x$ c1 v' Q2 o ?% h s
年龄男不超过45周岁(1966年7月1日以后出生)、女不超过40周岁(1971年7月1日以后出生)。特别优秀的(即符合余杭区“千人计划”高层次教育人才条件),年龄可适当放宽。
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校长是急招,下学期要到位# t9 ^! E0 i8 A2 X; E) x( N
曹科长说,这次招校长比较急,所有校长在下学期开学都要到位。所以限定的时间比较短,报名截止时间是11月18日。
, l/ W/ A$ }2 o n9 u 有意向选聘的,在截止日期前,可通过电子邮箱把材料稿发送至yhjy200208@sina.com;或直接到杭州市余杭区教育局组织人事科报名。5 F& q( c; c u! g3 B
报名者提供本人户口本、身份证、学历(学位)证书、专业技术资格证书、教师资格证、各种荣誉证书(特级教师证书、获奖证书等)等相关资历材料。(都市快报 记者 徐斌) |
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